Начальник завёл кошку: обязан ли сотрудник терпеть её на своём рабочем месте

Работодатель пригрел в кабинете сотрудника уличную кошечку. По словам работника, обратившегося на сайт «Онлайнинспекция.рф», животное пахнет, справляет нужду в этом же кабинете, прыгает на рабочий стол и кусается. Законно ли это, спрашивает он?

Специалистов Роструда вопрос привёл в замешательство: трудовым законодательством он не урегулирован. По их мнению, работодатель обязан обеспечить условия для работы, «которые не могут негативно сказаться на физическом состоянии отдельных работников».

Так, статья 220 ТК устанавливает, что условия труда, предусмотренные трудовым договором, должны соответствовать требованиям охраны труда. 

Оставить отзыв